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Personnalités

David Yana, Directeur des fonctions expertes RH de CHANEL

17 min de lecture

La formation professionnelle reste un outil phare de transformation de l’entreprise. Pour le Directeur des fonctions expertes RH de CHANEL se contenter d’offrir des catalogues de formation n’est plus suffisant. Ce qui s’apparentait, autrefois, à un avantage salarié, est aujourd’hui un accompagnement fort,  porteur de sens et de considération pour les collaborateurs.  

Par Anne-Cécile Huprelle

Pour commencer, quels sont, selon vous, les défis prioritaires du métier de DRH ?   Le métier de DRH a changé même si les fonctions régaliennes demeurent. La crise sanitaire a remis au centre des préoccupations les missions de sécurité des salariés et de gestion de crise qui prend désormais des formes multiples comme on peut […]

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